Teilzeit oder Vollzeit möglich

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Betreuung deutschlandweiter Kooperationen als Großkundenberater (m/w/d) – (Junior) Key Account.

Als Beziehungsmanager (m/w/d) treffen Sie immer den richtigen Ton: Mit Ihrem Verhandlungsgeschick gewinnen Sie langfristige Kooperationen. In den Firmen sind Sie die zentrale Ansprechperson und koordinieren Anfragen zu allen Themen der betrieblichen Gesundheitsförderung, Sozial- und Pflegeversicherung. Durch Ihren Service und Ihre Betreuung, mit Fokus auf die Kundenwünsche, schaffen Sie es, den Bestand in den Unternehmen zu sichern und auszubauen.

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Genau der Platz für mein Talent.

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Ihr Verantwortungsbereich

Sie machen den Unterschied: Sie verhandeln die Zusammenarbeit, die Ausschließlichkeit und die Jahresplanung in der Regel mit der Hauptzentrale deutschlandweit agierender Firmen. Dafür schließen Sie u.a. Kooperationsverträge zum Thema betrieblichen Gesundheitsförderung ab.
Jederzeit gut vernetzt: Mit Ihren Kollegen (m/w/d) sowie externen Dienstleistern koordinieren Sie die Aktionen in den Unternehmen und legen hierbei einen Fokus auf die Kundenbindung und -betreuung sowie der strategischen Weiterentwicklung unseres mehrstufigen Gesundheitskonzeptes.
Gemeinsam stark: Im Team mit den Großkundenberatern (m/w/d) unterstützen Sie sich gegenseitig und entwickeln neue Ideen und Konzepte, auch mit externen Dienstleistern und schaffen dadurch einen vertrieblichen Mehrwert für die KKH. Bei der Durchführung von Weiterbildungsmaßnahmen sind Sie eine wichtige Ansprechperson für den Teamleiter der Großkundenberatung.
Alle Fäden in der Hand: Sie organisieren Ihren Arbeitsalltag eigenständig aus dem Homeoffice. Dabei koordinieren Sie Ihre Termine mit den Ansprechpersonen digital und/oder in Präsenz. Zudem sind Sie für die Koordination und Personalplanung in Zusammenarbeit mit den regionalen Führungskräften (m/w/d) zuständig.

Das bringen sie mit

abgeschlossenes Studium mit gesundheits- oder wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt
alternativ abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als mit relevanter, mehrjähriger Berufserfahrung
hohe Affinität für die private und betriebliche Gesundheitsförderung (BGF)
idealerweise Erfahrungen in der Planung und Durchführung von BGF - Vertriebs- und Marketingaktionen
zielorientierte Arbeitsweise sowie Motivation und Lernbereitschaft
Führerschein und privater PKW für Ihre Mobilität im Außendienst sowie eine hohe Reisebereitschaft

Das bieten wir Ihnen

Werden Sie Teil eines motivierten Teams, das mit abwechslungsreichen und innovativen Aufgaben schnittstellenübergreifend die unterschiedlichen Vertriebsregionen bereichert

flexible Arbeitszeiten (38,5 Std. in Vollzeit & nach individueller Absprache Teilzeit)

Bis zu 32 Urlaubstage sowie an Heiligabend und Silvester arbeitsfrei. Durch die Umwandlung des Urlaubsgeldes können zusätzlich bis zu vier weitere Urlaubstage in Anspruch genommen werden

Unsere Familienfreundlichkeit: Nutzen Sie mit voiio unser attraktives Angebot an Ferien- und Freizeitaktivitäten für (Enkel-)Kinder sowie die ganze Familie

strukturiertes Onboarding mit Schulungen rund um Ihre Fach- und Vertriebsexpertise, Branchenkenntnisse sowie zu unserem Produkt Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits & Vergünstigungen bei Versicherungen durch Öffentliche-Dienst-Tarife

interne Gesundheitsangebote sowie eine große Auswahl an Sport-, Entspannungs- und Wellnessangebote durch unsere Firmenfitnesskooperation epassi (ehemals Hansefit)

Zuschuss zum Deutschlandticket und attraktive Fahrradleasing-Kooperation mit unserem Partner JobRad

Wertschätzung, die sich auszahlt

Lohngleichheit, faire Bezahlung und Transparenz sind uns eine Herzensangelegenheit. Die tarifliche Einstufung der Einstiegsvergütung erfolgt nach unserem Haustarifvertrag und liegt – je nach beruflicher Vorerfahrung und Qualifikation – bei Vollzeit zwischen 50.500 € und 55.700 € brutto p.a. inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Die Spanne beschreibt die Einstufung zum Einstieg – nicht die langfristige Entwicklung der Vergütung. Die Vergütung entwickelt sich bei tariflichen Gehaltssteigerungen und persönlicher Entwicklung weiter.

Sie denken, wir passen zueinander?

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung! Informationen zum Datenschutz im Umgang mit Ihrer Bewerbung erhalten Sie unter kkh.de/datenschutz.

Gewinnen Sie auf kununu einen Einblick in unsere Unternehmenskultur.

Ihr Kontakt

Für Fragen haben wir immer ein offenes Ohr:

KKH Kaufmännische Krankenkasse

Daniel Toschka – Teamleiter Großkunden

Telefon: 0160 90532700

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Unseren Versicherten bieten wir einen kundenorientierten Service zu allen gesundheitlichen Anliegen der gesetzlichen Krankenversicherung. Dabei ist uns jeder wichtig – vor allem unsere bundesweit rund 4 000 Mitarbeitenden.

Wir orientieren unser tägliches Handeln an der Gesundheit und den Bedürfnissen unserer Kundinnen und Kunden. Gemeinsam begegnen wir jeder Chance mit Herzblut und füllen unsere Vision – persönlich und unkompliziert – mit Leben. Die Verantwortung und Leidenschaft unserer Mitarbeitenden tragen besonders dazu bei!

Willkommen bei der KKH! Mehr dazu auf kkh.de/karriere.