Aktuelle Informationen für Arbeitgeber

Auch in schweren Zeiten sind wir für Sie da!

Von der Corona-Krise sind wir alle betroffen: als Versicherte und auch als Arbeitgeber. Die eintretenden wirtschaftlichen Folgen sind momentan noch nicht absehbar und hinterlassen viele offene Fragen und existenzielle Sorgen. Wir lassen Sie nicht allein und unterstützen Sie unbürokratisch im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten.

Sie sind vom Shutdown betroffen? Dann können Sie ganz unkompliziert einen Stundungsantrag für die Monate Januar bis April 2021 stellen. Haben Sie die Dezemberhilfen bisher nicht erhalten, dann können wir Ihnen diese Beiträge bis 27.05.2021 stunden. Nutzen Sie dazu einfach unser Kontaktformular.

Fragen & Antworten

Welche Beiträge können gestundet werden?

Für Arbeitgeber, die vom Shutdown betroffen sind, können die Beiträge für Januar 2021 bis April 2021 gestundet werden. Sind die Dezemberhilfen noch nicht geflossen, kann auch der Beitrag für Dezember 2020 erneut gestundet werden.
Bis wann ist der gestundete Beitrag zu zahlen?
Die Beiträge sind wie folgt zu zahlen:
- Dezember 2020 und
- Januar 2021 bis April 2021 bis zum 27.05.2021.
Welche Voraussetzungen müssen vorliegen, damit ich die vereinfachte Stundung beantragen kann?

Die Antragstellung muss über das einheitliche Antragsformular erfolgen.
Wie kann ich die Stundung beantragen?

Nutzen Sie dazu bitte das Kontaktformular und füllen Sie dies und das Antragsformular aus und senden Sie uns das Formular zu.
Ist diese Stundung zinsfrei?

Ja, die Stundung für die Monate Dezember 2020 bis April 2021 ist zinsfrei.
Können auch bestehende Ratenzahlungsvereinbarungen, die nicht oder nicht vollständig erfüllt werden, von der vereinfachten Stundung profitieren?

Ja, auch bestehende Ratenzahlungen können, wenn die Voraussetzungen vorliegen, nachjustiert werden.

Kontaktformular für Firmenkunden

Bei Fragen stehen wir Ihnen gern mit Rat und Tat zur Seite.

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Downloads

Laden Sie sich notwendige Anträge (z. B. Antrag auf Beitragsminderung), Formulare, Tabellen oder Broschüren einfach online herunter.

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Welche Rechte und Pflichten haben Arbeitgeber jetzt? Wie sehen die Regelungen zu Homeoffice, Kinderbetreuung und Kurzarbeit aus? Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales hat auf seiner Website wichtige arbeitsrechtliche Informationen für Arbeitgeber zusammengestellt.

Corona wirft viele Fragen auf?

Unter 0800 5548640554 beraten wir Sie persönlich von Montag – Donnerstag von 08:00 bis 18:00 Uhr und freitags von 08:00 bis 16:00 Uhr. Wir klären Ihre Fragen zur Stundung von Beiträgen und den dazugehörigen Themen rund um Corona.

Bitte beachten Sie: Wenn wir Sie anrufen, wird Ihnen vielleicht eine andere Nummer als sonst angezeigt. Der Grund: Viele Mitarbeitende sind im Homeoffice und telefonieren dann mit ihren Diensthandys.